2017年揭秘求職名企網(wǎng)申的篩選標(biāo)準(zhǔn)

　　網(wǎng)申篩選簡單說就是大公司如何從成千上萬的申請者中尋找出他們中意的人舉個例子,如果有1千個人申請一個職位,首先招聘網(wǎng)站會根據(jù)一些硬性指標(biāo)例如:大學(xué),英語能力等刪掉將近800多個人,剩下200人然后他們給剩下的200個人打分,根據(jù)不同的層次,學(xué)歷, 工作經(jīng)歷,獎學(xué)金,學(xué)生工作等,分?jǐn)?shù)如果是10分為最高CHINAHR會根據(jù)公司的需求,比如說把7分以上的簡歷數(shù)據(jù)庫給到用人單位的負(fù)責(zé)人處,一般是招聘部門的負(fù)責(zé)人再由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)挑選。(獲得更多留學(xué)咨詢請咨詢澳際免費在線咨詢顧問)

相關(guān)資料：海歸求職：國外學(xué)歷認(rèn)證怎樣辦理？ 國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證八大常見問題

　　首先，我們來看一下網(wǎng)申關(guān)鍵字：網(wǎng)申各部分填的東西越多分?jǐn)?shù)越高，實習(xí)的公司越好時間越長分?jǐn)?shù)越高，一般企業(yè)設(shè)定的關(guān)鍵字標(biāo)準(zhǔn)不同，對第一項的分值設(shè)定也就不同，一般為10分，7分，5分，0分，或5分，4分，3分，2分，1分。大家可以根據(jù)這些信息做個參考。

　　畢業(yè)院校：全國重點大學(xué)，即211工程學(xué)校、958工程學(xué)校等等，比如清華北大南開復(fù)旦等10分，211工程院校7分，211以外的一本5分，二本三本0分，三本以下直接刪除。(第一等級各個公司設(shè)置的學(xué)校名單可能略有不同)部分超牛公司及咨詢投行以全國四大為主;還有很多企業(yè)對學(xué)校的選擇基本只看專業(yè)排名在當(dāng)?shù)豻op10以內(nèi)的學(xué)校，比如北京的文科類院校，基本就只看清華、北大、人大、外經(jīng)貿(mào)、北師、中財?shù)鹊龋绻闶抢砉た频拿?，比如北航、北理、北郵，則我們也可以考慮，但是必須其他方面特別優(yōu)秀才行，總之，學(xué)校的范圍卡得很死。

　　專業(yè)：對于明確說明的最好對口，其他如MT(管理培訓(xùn)生);四大;咨詢;投行及部分知名外企基本無專業(yè)嚴(yán)格要求?；窘?jīng)管類，理工科類相對選擇范圍較廣。一些軟件對專業(yè)的打分大致可分為以下四類：

　　1：完全相同10分，一般企業(yè)一個崗位會發(fā)布兩個專業(yè)，這兩個專業(yè)的名字一般不會有相同的字符出現(xiàn)，比如軟件開發(fā)崗位，會要求計算機科學(xué)與技術(shù)和軟件工程專業(yè)，如果你是這兩個專業(yè)中的一個，你就會得到10分。

　　2：基本相同專業(yè)7分，一般采用正則表達(dá)式，判斷專業(yè)名稱里是否有兩個以上字符與要求專業(yè)相符，比如企業(yè)要求軟件工程專業(yè)，如果簡歷申報的是軟件技術(shù)專業(yè)，會得到7分。

　　3：類似專業(yè)5分，這個一般采用同義詞判斷，有點類似百度的同義詞詞條，比如崗位要求計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)，類似專業(yè)就比如信息工程，信息技術(shù)等等，每個公司的詞條設(shè)置會有不同。

　　4：完全不符合的，0分，沒什么可說的。

　　學(xué)位：公司很重視本專科畢業(yè)生，希望能夠為公司打造專業(yè)型的骨干力量。一些企業(yè)對學(xué)位的打分如下：博士5分，碩士4分，學(xué)士3分，其他0分。

　　外語能力：硬性指標(biāo)必定要求四六級，新四六級則必須超過425分。私以為500分以上才可保底。若有托福，雅思，GRE，專八等國外考試高分成績則可加分，一般會給10分;CET6級且口語流利給5分-7分;CET6級4分;CET4級且口語流利給3分;CET4級且可口語面試給2分;CET4級給1分;CET4級一下0分。(只寫了英語的，其他語言參照吧)能體現(xiàn)出口語能力則是非常搶眼的;很多100強企業(yè)英語只看6級，且在篩選中從高到低排序篩選。

　　實習(xí)經(jīng)歷：公司要大要有名、即500強或非常有名的或與職位相關(guān)的行業(yè)優(yōu)秀公司，基本以外企為主，呆的時間最好長點，理想的是至少半年，可以顯示自己的stability，并能夠真正了解并學(xué)習(xí)到公司的一些工作流程及行業(yè)信息;對于同樣崗位名企實習(xí)半年以上10分，類似崗位知名企業(yè)實習(xí)半年以上7分，類似崗位一般企業(yè)實習(xí)半年以上5分，以下0分。

　　學(xué)生工作：需做到部長級以上，并有實質(zhì)工作業(yè)績，從中要體現(xiàn)出leadership,team spirit,communication ability等;

　　獎學(xué)金/成績：獎學(xué)金最好至少有一個作為關(guān)鍵字，一等獎學(xué)金+emc 獎學(xué)金或一等獎學(xué)金+省級優(yōu)秀畢業(yè)生給7分-10分，一等獎學(xué)金或省級優(yōu)秀畢業(yè)生給5分-7分，二等獎學(xué)金或校級優(yōu)秀畢業(yè)生給3分-5分，三等獎學(xué)金給2分，其它獎學(xué)金給1分;

　　競賽獎勵：國際奧林匹克金牌給10分，國際奧林匹克銀、銅牌給8分，國際奧林匹克參加者或省級奧林匹克金牌給6分，省級奧林匹克銀、銅牌給4分，省級奧林匹克參加者或其他獎勵給2分。

　　工作經(jīng)驗:相關(guān)技術(shù)工作實習(xí)累計一年以上給5分，相關(guān)技術(shù)實習(xí)不到一年 + 社會職務(wù)經(jīng)驗給4分，相關(guān)技術(shù)實習(xí) 3 個月給3分，僅暑期工作實習(xí)給2分，僅社會職務(wù)給1分。

　　GPA：top 5%給5分，top 5-10%給4分，top 10-20%給3分，top20-30%給2分，top30-40%給1分，成績盡量擠進(jìn)前30%。

　　國際交流經(jīng)驗：可遇不可求，不作具體探討?；具@是各學(xué)院的稀缺性資源，要想獲得最好成績不錯，外語能力出色，并與學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人保持良好關(guān)系。

　　以上為幾大關(guān)鍵字，若能全部達(dá)到，則基本可以保證各類網(wǎng)申后坐享筆試或面試通知

　　還有一個重點那就是開放式問題open question：此部分為網(wǎng)申最為頭疼的部分，占有一定的分值，常需用英語回答若干問題，重點考查申請者的相關(guān)經(jīng)歷和生活感悟及實習(xí)經(jīng)歷或?qū)W生工作經(jīng)歷，則回答此類問題會有較多素材，反之理屈詞窮，自然會被淘汰掉，基本網(wǎng)申開放性問題萬變不離其宗，主要詢問申請者的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)歷，解決問題的經(jīng)歷，與人溝通的經(jīng)歷，富于創(chuàng)新的經(jīng)歷等，以下八大經(jīng)典問題基本涵蓋幾類考察點，讀者可以參考一下，收集一些解答思路，以備后用。

　　1.Describe an instance where you set your sights on a high/demanding g oal and saw it through completion.

　　2. Summarize a situation where you took the initiative to get others g oing on an important task or issue, and played a leading role to achieve the results you wanted.

　　3. Describe a situation where you had to seek out relevant information , dine key issues, and decide on which steps to take to get the desired re sults.

　　4. Describe an instance where you made fective use of facts to secur e the agreement of others.

　　5. Give an examples of how you worked fectively with people to accom plish an important result.

　　6. Describe a creative/innovative idea that you produced which led to a significant contribution to the success of an activity or project.

　　7. Provide an example of how you assessed a situation and achieved goo d results by focusing on the most important priorities.

　　8. Provide and example of how you acquired technical skills and conver ted them to practical application. 。

　　這里要強調(diào)一點，不是你特別優(yōu)秀就肯定會被選中，很多同學(xué)懷疑企業(yè)篩選簡歷的條件，但其實你們不清楚幕后的操作，比如某些職位企業(yè)喜歡要男生(不是偏愛男生，只是原部門女生太多，為了平衡男女比例不得已而為之)，那么女生條件特別好也可能被篩掉，而男生條件一般也可能被留下，另外，外企其實比較喜歡要本科，這樣研究生就比較吃虧，所以并不是研究生就一定有優(yōu)勢的。借此，我想告訴大家，如果你自認(rèn)為很優(yōu)秀也很符合企業(yè)條件，但是初篩卻沒通過，大家一定不要氣餒和郁悶，一定是有某種不得公示的篩選條件在作祟，有時候，其實你很優(yōu)秀，只是不符合這個企業(yè)這個職位的特殊要求罷了。

　　行業(yè)內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)：

　　建筑行業(yè)與其他一些行業(yè)對經(jīng)驗要求較高不同，它對工作經(jīng)驗要求不多，HR只是注重學(xué)生專業(yè)知識的扎實程度以及專業(yè)是否對口，其他的就不太考慮。但建筑行業(yè)建筑行業(yè)女生不太好找工作，并不是企業(yè)不要女生，而是建筑行業(yè)的工作性質(zhì)對女生的來說不好安排，在生活上帶來很多不便。建筑行業(yè)主要招聘專業(yè)包括，技術(shù)類的工民建、機電、水工、深基礎(chǔ)，和行政管理類的法學(xué)、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)、人才資源等職位。大學(xué)畢業(yè)生仍將是建筑及房地產(chǎn)行業(yè)的企業(yè)需求量最大的一類，熱門專業(yè)將是建筑工程、建筑學(xué)、電氣工程技術(shù)、給排水工程、供暖通風(fēng)與空調(diào)、工程造價管理、財務(wù)管理等。從歷年情況分析，十大熱門專業(yè)需求人數(shù)將占行業(yè)對大中專畢業(yè)生需求總量的80%。在學(xué)歷方面，大學(xué)本科畢業(yè)已經(jīng)成為企業(yè)招聘的基本學(xué)歷要求。

　　營銷行業(yè)人才目前IT和電器行業(yè)企業(yè)的需求最大，而學(xué)生對此“類新新企業(yè)”的銷售工作也最為感興趣。其次就是如酒類、汽車、生物技術(shù)和保險行業(yè)對營銷行業(yè)人才需求量大。企業(yè)對于營銷行業(yè)人才的標(biāo)準(zhǔn)是外形好，為人處世的能力強，有溝通能力、親和力和工作激情。而專業(yè)背景并不是很重要的，關(guān)鍵是要有悟性。對于有實際工作經(jīng)驗但學(xué)歷不高的職員在短期內(nèi)可以為公司創(chuàng)造更多的實際效益，也正是因為這個原因，他們在思維模式上可能會形成思維定勢和工作習(xí)慣的慣性，沒有更多的可塑性，很難輕易改變既定的模式。

　　網(wǎng)申篩選簡單說就是大公司如何從成千上萬的申請者中尋找出他們中意的人舉個例子,如果有1千個人申請一個職位,首先招聘網(wǎng)站會根據(jù)一些硬性指標(biāo)例如:大學(xué),英語能力等刪掉將近800多個人,剩下200人然后他們給剩下的200個人打分,根據(jù)不同的層次,學(xué)歷, 工作經(jīng)歷,獎學(xué)金,學(xué)生工作等,分?jǐn)?shù)如果是10分為最高CHINAHR會根據(jù)公司的需求,比如說把7分以上的簡歷數(shù)據(jù)庫給到用人單位的負(fù)責(zé)人處,一般是招聘部門的負(fù)責(zé)人再由部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)挑選。(獲得更多留學(xué)咨詢請咨詢澳際免費在線咨詢顧問)

相關(guān)資料：海歸求職：國外學(xué)歷認(rèn)證怎樣辦理？ 國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證八大常見問題

　　首先，我們來看一下網(wǎng)申關(guān)鍵字：網(wǎng)申各部分填的東西越多分?jǐn)?shù)越高，實習(xí)的公司越好時間越長分?jǐn)?shù)越高，一般企業(yè)設(shè)定的關(guān)鍵字標(biāo)準(zhǔn)不同，對第一項的分值設(shè)定也就不同，一般為10分，7分，5分，0分，或5分，4分，3分，2分，1分。大家可以根據(jù)這些信息做個參考。

　　畢業(yè)院校：全國重點大學(xué)，即211工程學(xué)校、958工程學(xué)校等等，比如清華北大南開復(fù)旦等10分，211工程院校7分，211以外的一本5分，二本三本0分，三本以下直接刪除。(第一等級各個公司設(shè)置的學(xué)校名單可能略有不同)部分超牛公司及咨詢投行以全國四大為主;還有很多企業(yè)對學(xué)校的選擇基本只看專業(yè)排名在當(dāng)?shù)豻op10以內(nèi)的學(xué)校，比如北京的文科類院校，基本就只看清華、北大、人大、外經(jīng)貿(mào)、北師、中財?shù)鹊龋绻闶抢砉た频拿?，比如北航、北理、北郵，則我們也可以考慮，但是必須其他方面特別優(yōu)秀才行，總之，學(xué)校的范圍卡得很死。

　　專業(yè)：對于明確說明的最好對口，其他如MT(管理培訓(xùn)生);四大;咨詢;投行及部分知名外企基本無專業(yè)嚴(yán)格要求?；窘?jīng)管類，理工科類相對選擇范圍較廣。一些軟件對專業(yè)的打分大致可分為以下四類：

　　1：完全相同10分，一般企業(yè)一個崗位會發(fā)布兩個專業(yè)，這兩個專業(yè)的名字一般不會有相同的字符出現(xiàn)，比如軟件開發(fā)崗位，會要求計算機科學(xué)與技術(shù)和軟件工程專業(yè)，如果你是這兩個專業(yè)中的一個，你就會得到10分。

　　2：基本相同專業(yè)7分，一般采用正則表達(dá)式，判斷專業(yè)名稱里是否有兩個以上字符與要求專業(yè)相符，比如企業(yè)要求軟件工程專業(yè)，如果簡歷申報的是軟件技術(shù)專業(yè)，會得到7分。

　　3：類似專業(yè)5分，這個一般采用同義詞判斷，有點類似百度的同義詞詞條，比如崗位要求計算機科學(xué)與技術(shù)專業(yè)，類似專業(yè)就比如信息工程，信息技術(shù)等等，每個公司的詞條設(shè)置會有不同。上1234下

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