從事留學(xué)行業(yè)已12年,擅長美國高中/本科/碩博名校申請、獎(jiǎng)學(xué)金申請、熱門專業(yè)解析等。
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走過一排排陳放著閃閃發(fā)光紡織材料的貨架,Punhani 來到辦公桌前,桌上放著一尊中國「財(cái)神像」,還有幾尊印度神像。「紹興是我的家。在這里有我的朋友,也有我的對手,」他一邊坐在桌前,一邊說道。
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Punhani 是紹興數(shù)以萬計(jì)的外商之一。據(jù)稱,從紹興的柯橋市區(qū)出口全球的印花紡織品,占了全球生產(chǎn)總量的三成。上世紀(jì) 90 年代末,距離上海僅幾個(gè)小時(shí)車程的浙江,成為了廉價(jià)商品交易中心,吸引大批來自印度、非洲和中東的商人涌入,Punhani 就是在這波浪潮中,從迪拜來到了紹興。
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和中國其他同樣規(guī)模的城市不同,紹興當(dāng)?shù)厝丝吹酵鈬瞬⒉粫?huì)大驚小怪。但這并不意味著在紹興的外國人已經(jīng)完全融入了當(dāng)?shù)厣睢?/span>
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即便是像 Punhani 這樣的「老柯橋」,每年還要重新申請一次工作簽證。作為外國商人,他們能拿到政府發(fā)放的「服務(wù)卡」,這讓獲取駕照、醫(yī)療服務(wù)等更加便捷。然而因?yàn)樯暾堥T檻很高,所以到現(xiàn)在為止,能拿到這種服務(wù)卡的在華外國人仍然很少。 「我在中國居住十五年了。我為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展做出了自己的一份貢獻(xiàn),開了一所學(xué)校,投資不動(dòng)產(chǎn)。即使這樣,你還需要不斷地證明自己屬于這個(gè)城市,感覺有點(diǎn)不對,」Punhani 的熟人 Sanjay Sukhnani 說,「這不是抱怨,而是我的向中國政府的一個(gè)請求。」
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「2013 年以來,我的員工越來越難拿到工作簽證了,」現(xiàn)年 36 歲的 Andrew(化名)說,他在中國開了一家外語學(xué)校,要聘用不少外教,受訪時(shí)他也正在申請簽證的過程中,為免影響申請結(jié)果,他要求使用化名。
目前中國的移民政策,仍然受到社會(huì)主義的傳統(tǒng)孤立主義和對外界的懷疑影響,比如,中國至今未建立「移民局」,外國人申請中國「綠卡」,首先要由本地公安局受理,然后需經(jīng)省級公安廳(局)的審核,最后由公安部通過審批簽發(fā),前后需要大約半年時(shí)間。
對高門檻相對應(yīng)的是,中國是外國居民比例全球最低的國家之一,只有 0.06% 左右,世界平均水平是它的大約 50 倍。即便是在發(fā)展中人口大國印度,該比例也是中國的 10 倍。據(jù)中國與全球化智庫統(tǒng)計(jì),從 2004 到 2014 年的 10 年間,只有 7300 名外籍人士獲得了中國綠卡。但 2000 到 2013 年,獲得美國永久居留權(quán)的中國大陸人口,就超過了 90 萬。 在華外國居民少,正式變成中國公民的更少。中國不接受雙重國籍。中國第六次全國人口普查統(tǒng)計(jì)顯示,截至 2010 年 11 月,近 59 萬 4000 名外籍人士居住在中國,但其中僅有 1448 人加入了中國國籍。
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但隨著全球化和中國自身的快速現(xiàn)代化、國際化,加上勞動(dòng)力短缺和人口老齡化的壓力,外國人進(jìn)入中國、中國引入外國人才的需求都在上升。2016 年 4 月,中國國家主席習(xí)近平提出:「不管是哪個(gè)國家、哪個(gè)地區(qū)的,只要是優(yōu)秀人才,都可以為我所用?!?/span>
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兩個(gè)月后,中國正式加入國際移民組織(IOM,International Organization for Migration),主要希望通過制定頂級科學(xué)家和管理人才的吸引政策,提升中國企業(yè)的創(chuàng)新力和國際競爭力。未來,這些政策也可能更多地用于填補(bǔ)中國不同領(lǐng)域的人才缺口。又一個(gè)月后,2016 年 7 月,彭博社引述消息人士報(bào)導(dǎo),中國將成立首個(gè)移民局。 也是在 2016 年,公安部先后批準(zhǔn)北京、廣東、上海實(shí)施總計(jì)多達(dá) 46 項(xiàng)的出入境新政,為一線城市和自貿(mào)區(qū)吸引「高層次」的創(chuàng)業(yè)和專業(yè)人才。整體而言,這些新政策更加市場化,只要年薪夠高就可以申請綠卡。 2016 年 3 月初,北京中關(guān)村設(shè)立對外國人永久居留服務(wù)窗口,到 8 月已有超過 300 人在這拿到了中國綠卡,相當(dāng)于以前中國一整年的綠卡發(fā)放量。 2016 年 9 月,「實(shí)施外國人來華工作許可制度試點(diǎn)工作座談會(huì)」在天津召開,決定從 10 月開始,在北京、天津、上海等9個(gè)省市區(qū)啟動(dòng)外國人來華工作許可制度試點(diǎn),簡化許可證類別和申請流程,2017 年 4 月 1 日開始,該制度將在全國范圍內(nèi)實(shí)施。 致力于移民領(lǐng)域相關(guān)研究的「中國與全球化智庫」主任王輝耀認(rèn)為,成立專業(yè)移民機(jī)構(gòu)「主要目的是吸引外國人才。大的潮流是:我們從貨物和貿(mào)易的流動(dòng)開始,再到資本的流動(dòng),現(xiàn)在轉(zhuǎn)到人才上來?!?/strong>
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中國面向外國人的大門似乎敞得更開了,但要真正邁過門檻,并在門內(nèi)長久居留,仍然不容易,甚至越來越不容易。
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中國對外國語言教師簽證的規(guī)定不斷變化,給 Andrew 帶來了很大的壓力。和其他很多外國人一樣,Andrew 對中國的官僚主義感到傷腦筋,「我因此很沒有安全感,」 Andrew 說,「但是剛開始的時(shí)候在這里工作很容易,沒人管?,F(xiàn)在政府想加強(qiáng)控制?!?即將在全國實(shí)施的外國人來華工作許可制度,在簡化許可的同時(shí),也對來華工作的外國人實(shí)施分類管理。A 類是「高端人才」,B 類是「專業(yè)人才」,C 類是「臨時(shí)性、季節(jié)性、非技術(shù)性或服務(wù)性工作的外國人」——類似「外國臨時(shí)工」。對 A 類人才來華,中國政府會(huì)「專門保障」,對 B 類要實(shí)施「比例限制」,對 C 類則要「嚴(yán)格限制」。 Andrew 和他學(xué)校里的外國老師,就屬于 B 類人才。官方媒體報(bào)導(dǎo)指,分類的目的是「既做到吸引外國高層次人才,又兼顧保障國內(nèi)就業(yè)市場」。 「關(guān)于移民對國家安全威脅的擔(dān)憂,比如恐怖主義相關(guān)的,經(jīng)常是很抽象的。當(dāng)?shù)卣枰瀼乇本┑囊庠?,但是沒人知道如何去做到。最后的結(jié)果并不一定利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展?!?/span>
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同時(shí),對于已經(jīng)進(jìn)入中國的外國人——比如外籍英語老師和在南方城市廣州迅速增長的非洲群體,過去幾年,政府以國家安全的名義進(jìn)行了更嚴(yán)格的管理,對外籍人士非法居留的處理也更加嚴(yán)厲。據(jù)中國公安部的數(shù)據(jù),2015 年處理違反出入境管理法律法規(guī)人員的案件有 6.20 萬人次,是 2011 年的三倍,其中簽證過期占多數(shù)。
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「老柯橋」Punhani 所在紹興及周邊地區(qū),商人們拿到簽證上,允許居留的時(shí)間越來越短,警察還會(huì)定期檢查外國人的身份證件,政府擔(dān)心來自中東的外國人與當(dāng)?shù)氐哪滤沽稚缛航佑|。 「習(xí)上臺之后,國家安全明顯是首要任務(wù),」萊頓大學(xué)社會(huì)學(xué)研究者卓嘉?。↘a-Kin Cheuk)解釋。他也是歐盟研究中國作為移民國家的未來研究組的一員?!溉欢?,關(guān)于移民對國家安全威脅的擔(dān)憂,比如恐怖主義相關(guān)的,經(jīng)常是很抽象的。當(dāng)?shù)卣枰瀼乇本┑囊庠福菦]人知道如何去做到。最后的結(jié)果并不一定利于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的發(fā)展。」
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內(nèi)地關(guān)于外國人的輿論也發(fā)生了一些變化。媒體把外國人和擾亂公共秩序或犯罪率聯(lián)系起來,有關(guān)不懷好意的「外國勢力」的報(bào)導(dǎo)也不少見。有的外國群體開始被看做是來中國「淘金」的一個(gè)例子是,官方英文媒體 China Daily(《中國日報(bào)》)最近提到了,有外國年輕人利用學(xué)生簽證來中國「冒充專家和學(xué)者」。
一方面,中國在移民體制上開始嘗試與世界接軌,鼓勵(lì)「天下」人才來華貢獻(xiàn),另一方面,中國也小心拒絕不符合國家需要的外國人。而最關(guān)鍵的問題就是,中國最需要的是誰?比如,代表中國過去以出口牽頭的經(jīng)濟(jì)增長模式的「老柯橋」們,他們的貢獻(xiàn)要怎么評估?還有越來越多的來自東南亞的服行業(yè)人員呢? 國家專家局代表邱旭生解釋說,雖然中國以后可能會(huì)變成移民國家,按官方的說法,中國目前還是一個(gè)勞動(dòng)力大國,主要想引進(jìn)本地缺乏的人才,比如高層管理人員或者高級的外餐廚師。 「ABC 是說分類,這樣管理更加科學(xué),美國等國家也這么做。沒有分高低的意思。不過我們主要還是一個(gè)人口大國,不可能無限制地讓人進(jìn)來。而且中國國內(nèi)就業(yè)情況還那么復(fù)雜。目前那些不太受歡迎的領(lǐng)域,可以先采取鼓勵(lì)國內(nèi)青年人去做它的措施。實(shí)在沒有人想干的話,可以考慮招外國人?!?「我們到底要不要進(jìn)行配額度,限制某一些群體到中國就業(yè)的計(jì)劃還在研究階段。」 王輝耀認(rèn)為,中國政府從 2013 年末開始逐步放松計(jì)劃生育政策,從 2016 年開始實(shí)施「全面二孩政策」,但孕育生養(yǎng)需要時(shí)間,如遠(yuǎn)水難救近火。王輝耀預(yù)計(jì),未來 5 到 10 年,中國將開始吸引東南亞的護(hù)理人員和建筑工人,「這個(gè)過程有多快發(fā)生,取決于二胎政策的效果。」
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比起「老柯橋」們和 Andrew,在北京工作的 26 歲平面設(shè)計(jì)師 Elke 則沒有那么憂心忡忡。之前的簽證申請讓她憔悴不堪:「我差點(diǎn)被驅(qū)逐出境。我不會(huì)中文,這個(gè)超級繁瑣的流程里也沒有人幫我?!剐略S可制度讓她輕松不少,即便要被分類管理,但自視為「新經(jīng)濟(jì)」一員的 Elke 看法相當(dāng)樂觀:「我聽說新的政策對從事創(chuàng)造行業(yè)的人非常有利。中國的創(chuàng)造業(yè)還很年輕,需要有創(chuàng)造力的人才,應(yīng)該會(huì)被列入 A 類?!?/span>
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在新許可制度中,分類的基本依據(jù)是積分。 據(jù)國家專家局的代表的介紹,影響分?jǐn)?shù)的因素有收入、工作經(jīng)驗(yàn)、還有就業(yè)地點(diǎn)(在西部和東北地區(qū)是加分項(xiàng))。學(xué)過中文的外國人也會(huì)更受歡迎,他們的語言能力會(huì)讓他們在新評分標(biāo)準(zhǔn)中拿到分?jǐn)?shù)。「去年對外投資金額首次超過了吸引外資金額,對于既了解中國,又懂海外市場的外國人的需求日益增加,」專家局的王輝耀這么認(rèn)為。
荷蘭人 Luuk 就是王輝耀所形容的那種外國人。在南方城市廈門拿到中國文化的碩士學(xué)位后,他加入了當(dāng)?shù)氐囊患覠襞萆鷱S商?,F(xiàn)在他是這家公司的銷售經(jīng)理,在美國進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展。白天他和美國客戶打交道;晚上他用流利的普通話和中國團(tuán)隊(duì)溝通。「關(guān)鍵還是我也可以解釋其背后的思維。為什么客戶需要這個(gè),而不是其他的?!顾瑫r(shí)能給美國客戶注入信心?!杆麄儗椭袊俗錾馑跎??!?26 歲的 Luuk 認(rèn)為自己的工作能給中美工作伙伴的關(guān)系帶來改變。自從他在公司內(nèi)部開始禮儀培訓(xùn)之后,中美雙方的商務(wù)晚宴局面改善了很多:吃飯時(shí)不要發(fā)出聲音,也不要一直看智能手機(jī),談話不要老是談公事。 但 Luuk 認(rèn)為,「我的同事們還經(jīng)常缺乏文化意識?!顾诠ぷ髦薪?jīng)常遇到文化和認(rèn)同的障礙,這也是除簽證政策外,讓外國人難以融入中國的一個(gè)重要因素。「不管你語言多好,對文化了解多深,你依舊被視作外國人。如果持有不同的觀點(diǎn),回答永遠(yuǎn)是:『你不懂,因?yàn)槟闶峭鈬恕弧!?/strong>
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22 歲來自法國的留學(xué)生 Florence 面臨的問題卻正好相反。她是華裔,身邊的中國人一般都認(rèn)為她就是個(gè)百分百的中國人,這種文化上的期待有時(shí)讓她不舒服?!笩o論你在國外呆了多久,如果你長得像中國人、你的祖先是中國人,你就是中國人。不過其實(shí)我對我作為中國人的身份感覺很復(fù)雜。小時(shí)候還會(huì)因?yàn)殚L得不一樣被人欺負(fù)。」
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在中國政府吸引外國人才的戰(zhàn)略中,海外華人很重要。不管他們在哪里長大,中國都視其為「中國大家庭的一份子」。習(xí)今年號召所有有中國背景的華人回到祖國,或是在外為祖國建設(shè)添磚加瓦。中國為他們制定了特別的人才計(jì)劃,居留證也比較容易獲得。確實(shí),過去 20 年里很多注入中國的國外投資來自海外華人,比如美國華人。但是不是所有人都「回家」了:自 1978 年起出國留學(xué)的 400 萬人員里面,只有不到一半回國了。 「這種政治輿論還蠻多的,」目前在北京讀國際關(guān)系碩士的 Florence 說,「大家認(rèn)為我『回來了』,不過我更是因?yàn)楹闷?,過來體驗(yàn)下在中國的生活?!顾龑τ谖磥淼挠?jì)劃還不確定,「可能會(huì)在上海留下工作幾年,不過長期來看應(yīng)該還是會(huì)回去。我大概還是更像一個(gè)歐洲人?!?br />
中國政府面臨的一個(gè)挑戰(zhàn)是:創(chuàng)造一個(gè)外國高技術(shù)移民和精英愿意留下來的社會(huì)。國際搬家服務(wù) UniGroup Relocation2015 年一項(xiàng)基于客戶數(shù)據(jù)的研究顯示,2014年,離開中國的外國人數(shù)量是進(jìn)入的兩倍。 來華的留學(xué)生人口增長率這幾年也有所放緩。《中國留學(xué)發(fā)展報(bào)告(2016)》顯示,2004 年來華留學(xué)生人數(shù)增幅為我11.1 萬,2010 年為 26.5 萬,翻了一番有多。2010 年「留學(xué)中國計(jì)劃「提出,之后 3 年,來華留學(xué)生人數(shù)保持兩位數(shù)的增速,2012 年更達(dá)到近 6 年內(nèi)的頂峰,但最近 3 年,增速有所下滑,2015 年,新增的來華留學(xué)生有 39.8 萬人,比 2010 年增長 50% 左右。 留,還是不留,生活環(huán)境的影響很大?!溉毡竞晚n國的生活標(biāo)準(zhǔn)更高,那里的污染也較少,」Andrew 說,「對于外國人來說,那里更適宜居住。」在就業(yè)咨詢公司 Mercer 在對外國專業(yè)人士群體中的調(diào)查里,世界上最宜居城市的前一百位當(dāng)中,沒有上海,這個(gè)「中國的國際金融中心」排在第 101 位,首都北京排第 118 位。Luuk 也覺得在美國待著更好,「我樂于面對眼前的各種挑戰(zhàn),但是我認(rèn)為大部分人都和我想法一致,在中國工作有時(shí)的確太累了。」
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對于大部分選擇中國作為「第二故鄉(xiāng)」的外國人而言,他們還是希望能找到歸屬感,希望能被本地人當(dāng)成一個(gè)正常的群體對待,盡應(yīng)盡的義務(wù),享應(yīng)有的權(quán)利,而不是被當(dāng)成需要特殊待遇的外賓,或者威脅國家安全的因素。
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「如果我有機(jī)會(huì)拿到永久居留權(quán),我還是會(huì)很開心的,」Andrew 說他來中國已經(jīng)有 9 年了,但一直沒有定居的感覺,假如能拿到綠卡的話他會(huì)很樂意留下來,「如果有這種保障的話,我也沒有必要像現(xiàn)在那樣把錢搞到國外去?!?對于來自印度的「老柯橋」Punhani 來說,嚴(yán)重的空氣污染并沒有影響他對中國未來發(fā)展的期望?!赶胂敕侵薜酿嚮?,或是印度基礎(chǔ)設(shè)施的缺乏。現(xiàn)代化進(jìn)程給這里剛好造成了一些污染,那又怎樣呢?」
閆麗 經(jīng)驗(yàn): 18年 案例:6728 擅長:美國
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