澳際專家為您解讀 加拿大經(jīng)驗類移民

對于在加拿大已經(jīng)有工作經(jīng)驗的個人而言，申請加拿大經(jīng)驗移民(CEC)是他們成為永久居民的重要手段。然而，申請材料信息不準確、不滿足申請類別條件，成為申請人屢遭拒簽的重要原因。

　　申請加拿大經(jīng)驗移民的基本要求為：符合勞動力市場影響評估(Labour Market Impact Assessment，LMIA)或?qū)儆诨砻夤しN;持有效工作簽證;在加國至少有一年的工作經(jīng)驗，滿足語言要求，根據(jù)工種不同，從雅思5分到7分不等;以及計劃居住和工作在魁省以外地區(qū)(魁省人需申請魁省經(jīng)驗移民)。

　　看上去程序并不復(fù)雜，然而近幾年遭拒簽的個案屢見不鮮，其中主要原因在于遞交的材料，以及送錯申請類別。

　　申請CEC，申請者必須出具一系列輔助材料 ，如與工作經(jīng)驗有關(guān)的履歷、雇主信、稅單等，然而，如果這些材料之間所描述的情況不相符，或與實際情況沖突，如雇主信中所描述的工作職責(zé)，與申請者申請類別所需要的職責(zé)不符合等，都很有可能導(dǎo)致申請被拒。

　　或者，如果工作性質(zhì)與申請的國家職業(yè)分類(NOC code)要求不同，也是一個原因。列如，申請者申請類別為軟件工程師和設(shè)計師，但從事的工作性質(zhì)屬于電腦程序師，雖然工作性質(zhì)相近，但也容易被拒。（更多加拿大留學(xué)咨詢）

　　很多人認為CEC簡單，結(jié)果在最基本的準備工作上出錯，導(dǎo)致申請未通過，的確是常見的拒簽原因。尤其是在移民部大砍六個職業(yè)類別，增加的移民申請難度，尤其對于剛出校門的留學(xué)生而言，缺乏工作經(jīng)驗難尋高薪職位，如果填錯申請類別，或是在文件中有所缺失，很容易被拒之門外。

　　但并非從事符合的工種就有備無患。譬如留學(xué)生剛畢業(yè)就擔(dān)任經(jīng)理(Manager)職務(wù)，或者在公司任職一項沒有存在必要的工作，都會讓移民官懷疑“合理性”，若無法出具有效證明或是合理解釋，也會遭到拒簽。

　　申請者應(yīng)當仔細研究移民要求，并準備好所需的文件證明，建議可尋找移民顧問及移民律師協(xié)助，避免不必要的疏失，導(dǎo)致移民計劃受阻。