您所在的位置: 首頁(yè)> 新聞列表> 2017年加拿大工作簽證現(xiàn)弊端
定在周二發(fā)表的一份報(bào)告警告說,由于加拿大工作簽證限制使得外國(guó)學(xué)生很難找到工作,以致這些學(xué)生流向其他國(guó)家,加拿大正在失去多達(dá)三分之二的自己培訓(xùn)出來(lái)的外國(guó)學(xué)生。
報(bào)告列舉了衛(wèi)生保健,能源和電腦行業(yè)的人才短缺現(xiàn)狀,敦促加拿大政府采取更加積極的辦法留住國(guó)際學(xué)生(international student)并且在他們畢業(yè)后給他們多于90天的時(shí)間找工作而且不僅僅是允許他們?cè)诩幽么蠊ぷ饕粌赡辏詈孟癜拇罄麃喣菢娱L(zhǎng)達(dá)5年。
報(bào)告指出加拿大在“澳際流動(dòng)學(xué)生目的地中”已經(jīng)落后到第14位,而以前加拿大是排在前五位的。“加拿大在留住自己教育出來(lái)的國(guó)際學(xué)生上面比起其他國(guó)家有個(gè)真正的問題,”加拿大國(guó)際教育局(Canadian Bureau for International Education)副主席Jennifer Humphries說。她指出新西蘭的國(guó)際學(xué)生在畢業(yè)后有18個(gè)月的時(shí)間找工作。
“我們知道許多加拿大本地學(xué)生要花18個(gè)月才能找到工作,而我們?cè)诎旬厴I(yè)后的國(guó)際學(xué)生送回國(guó)之前只給他們90天的時(shí)間。為什么?”Humphries說。國(guó)際學(xué)生在申請(qǐng)工作簽證前還必須有雇主愿意提供工作。
在被調(diào)查采訪的近1000名國(guó)際學(xué)生中,僅有三分之一說他們打算留在加拿大生活和工作。人數(shù)如此少的原因很大程度上是由于程序繁瑣,90天的時(shí)間對(duì)外國(guó)畢業(yè)生和愿意提供機(jī)會(huì)的雇主來(lái)說太匆忙了。
“加拿大把大量自己教育出來(lái)的國(guó)際學(xué)生送給了美國(guó),澳大利亞甚至英國(guó),因?yàn)楸M管是我們自己培育了他們,我們還是拒絕了他們的工作簽證申請(qǐng),”加拿大學(xué)生聯(lián)盟副主席,也是從美國(guó)來(lái)的國(guó)際學(xué)生Brent Farrington說。
最近幾年,加拿大更改了國(guó)際學(xué)生在校外工作的規(guī)定。如果他們于畢業(yè)后90天內(nèi),在多倫多,蒙特利爾和溫哥華之外的城市找到長(zhǎng)達(dá)2年(不是1年)的工作,那他們就可以在加拿大工作。
Amy GUO 經(jīng)驗(yàn): 17年 案例:4539 擅長(zhǎng):美國(guó),澳洲,亞洲,歐洲
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