2017年美國(guó)H-1B簽證申請(qǐng)有變化后篇.

　　第三，今年的美國(guó)H-1B簽證申請(qǐng)不能像往年那樣兩天之內(nèi)就可以準(zhǔn)備好申請(qǐng)了。主要是到美國(guó)勞工部申請(qǐng)一份LCA的耽擱和流行工資申請(qǐng)的耽擱。以前申請(qǐng)LCA可以在一天內(nèi)通過(guò)網(wǎng)絡(luò)取得。但是，現(xiàn)有的LCA申請(qǐng)系統(tǒng)被新的iCERT 系統(tǒng)替代。

　　律師不可能在一天之內(nèi)拿到LCA批準(zhǔn)書了。現(xiàn)在通過(guò)iCERT系統(tǒng)申請(qǐng)LCA需要七個(gè)工作日才能拿到。拿不到LCA批書，就不能準(zhǔn)備和遞交H-1B申請(qǐng)。勞工部現(xiàn)在統(tǒng)一決定流行工資，但是要花一兩個(gè)月才能作出決定。有些需要先申請(qǐng)流行工資的H-1B申請(qǐng)就更要提前作準(zhǔn)備了。 所以想申請(qǐng)美國(guó)H-1B簽證的外籍畢業(yè)生，尤其是那些OPT快到期的外籍畢業(yè)生，應(yīng)給辦案律師充分的時(shí)間準(zhǔn)備H-1B申請(qǐng)。

　　第四，今年的美國(guó)H-1B簽證申請(qǐng)也不會(huì)像往年那樣容易得到批準(zhǔn)了。 種種跡象表明，移民局目前特別從嚴(yán)審查H-1B申請(qǐng)，尤其是加州服務(wù)中心，對(duì)小公司，特別是大小咨詢公司遞交的H-1B申請(qǐng)，不管是新H-1B申請(qǐng)，還是H-1B延期申請(qǐng)，發(fā)出很多過(guò)于苛刻的補(bǔ)件要求，有的要求過(guò)分不合理。如果不嚴(yán)格按照要求補(bǔ)件，申請(qǐng)會(huì)被拒絕。不批的H-1B案件上升，也也可能是去年H-1B名額能夠持續(xù)到今年一月底的原因之一。

　　移民局前不久發(fā)布有關(guān)H-1B雇主雇員關(guān)系的備忘錄，便是針對(duì)申請(qǐng)美國(guó)H-1B簽證的小公司和咨詢顧問(wèn)公司來(lái)的。這在以前沒(méi)有發(fā)生過(guò)。不管移民局意圖以此限制小美國(guó)雇主聘用外籍員工還是有其他考慮，提醒聘用美國(guó)H-1B簽證外籍員工的美國(guó)雇主和有H-1B身份的外籍員工別輕視美國(guó)H-1B簽證申請(qǐng)的準(zhǔn)備工作。

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