加拿大社會(huì)福利制度詳解.

　　加拿大是一個(gè)福利制度非常完善的國(guó)家，移民加拿大可享受到豐富多彩的加拿大移民生活。其中包括完善的社會(huì)制度、高質(zhì)量的生活環(huán)境、豐富優(yōu)質(zhì)的教育資源和良好成熟的投資環(huán)境。這些都是投資移民者可以享受到的待遇。國(guó)民福利的內(nèi)容大致包括養(yǎng)老保險(xiǎn)，就業(yè)保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，殘疾撫恤金等。

　　加拿大社會(huì)保險(xiǎn)體制總體結(jié)構(gòu)分三層，有五種主要類(lèi)型，內(nèi)容為：

　　1、老年收入保障計(jì)劃。這一層保險(xiǎn)的來(lái)源是國(guó)家稅收，它又包括老年保障金、保障收入補(bǔ)貼、配偶補(bǔ)助三個(gè)方面的內(nèi)容。老年保障金的收益者是全體國(guó)民，但要滿足兩個(gè)條件：一是年齡達(dá)65歲;二是年滿18歲以后在加居住滿10年以上。這項(xiàng)保險(xiǎn)的金額標(biāo)準(zhǔn)因人而異。保障收入補(bǔ)貼顧名思義是一種有針對(duì)性的保險(xiǎn)，對(duì)象為一部分低收入的老年人。根據(jù)1997年12月的標(biāo)準(zhǔn)，單身者為每月482加元，有配偶的為每人每月314加元。配偶補(bǔ)助的對(duì)象為60至64歲之間、未享受老年保障金的人和60至64歲之間、喪偶的孤寡老人。目前約有10萬(wàn)人收益于這項(xiàng)補(bǔ)助，而且收益人多為婦女。

　　2、養(yǎng)老金計(jì)劃。這層保險(xiǎn)來(lái)源是雇主和雇員的繳費(fèi)。政府規(guī)定凡年滿18周歲已參加工作的雇員，必須繳納工資的2.95%來(lái)作為將來(lái)退休后的福利，雇主出同樣比例。自謀職業(yè)者全部個(gè)人繳納。養(yǎng)老金也稱(chēng)退休金;加拿大政府允許每個(gè)人工作到自己想退休的年齡，但養(yǎng)老金數(shù)量有區(qū)別。

　　3、個(gè)人登記退休儲(chǔ)蓄計(jì)劃。這是一個(gè)自愿性的保障項(xiàng)目。這項(xiàng)資金來(lái)自本人的投資儲(chǔ)蓄，一般不得超過(guò)本人工資的18%，如此可予以免稅。私營(yíng)企業(yè)也有養(yǎng)老金。它是由雇主選擇一個(gè)保險(xiǎn)公司，和雇員雙方簽定投保協(xié)議，也是雙方繳費(fèi)，這項(xiàng)儲(chǔ)蓄積累保證喪偶生存的一方至少可得到余額的60%，所以很受雙方歡迎。公務(wù)員養(yǎng)老金計(jì)劃是政府為雇員提供的附加性退休收入，金額頗高，僅此一項(xiàng)便為個(gè)人工資的7.5%。公務(wù)員享受的此項(xiàng)福利要比私營(yíng)企業(yè)的雇員優(yōu)厚得多。

　　4、就業(yè)保險(xiǎn)。就業(yè)保險(xiǎn)在1998年以前被稱(chēng)為失業(yè)保險(xiǎn)，也是社會(huì)保險(xiǎn)的重要組成部分。就業(yè)保險(xiǎn)旨在通過(guò)一些具體形式來(lái)幫助那些失業(yè)而暫時(shí)還沒(méi)找到工作的人，主要有收入福利補(bǔ)貼、培訓(xùn)協(xié)助、流動(dòng)付款等。它的積累是雇主、雇員共同繳費(fèi)，費(fèi)率為個(gè)人繳納工資的2.7%雇主繳納雇員費(fèi)率的1.4倍。可以在失業(yè)后兩周開(kāi)始領(lǐng)取保險(xiǎn)金，每次申請(qǐng)最多可領(lǐng)取45周?；灸艿玫奖救斯べY的55%。由于這項(xiàng)保險(xiǎn)針對(duì)個(gè)人不同的情況，所以補(bǔ)貼會(huì)因人因地因時(shí)而異。

　　5、國(guó)民基本醫(yī)療保險(xiǎn)。加拿大的國(guó)民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度不僅使加拿大在西方資本主義各國(guó)中尤顯優(yōu)勢(shì)，而且使加拿大人民為之自豪。醫(yī)療保險(xiǎn)的費(fèi)用由加拿大聯(lián)邦政府和各省政府負(fù)擔(dān)，主要來(lái)源為聯(lián)邦政府和省政府所得稅。在不同省份，醫(yī)療保險(xiǎn)制度有不同的名稱(chēng)，例如在安大略省，此保險(xiǎn)項(xiàng)目被稱(chēng)為安大略健康保險(xiǎn)計(jì)劃。政府醫(yī)療保險(xiǎn)的對(duì)象為加拿大公民、永久居民、難民和在加拿大有工作許可證的外國(guó)人等。1968年聯(lián)邦政府曾推廣學(xué)生醫(yī)療保險(xiǎn)計(jì)劃，制定了醫(yī)療保健法。1984年，在以前的有關(guān)法案基礎(chǔ)上又公布了健康法案。國(guó)家衛(wèi)生和福利部門(mén)負(fù)責(zé)制定法案，建立保險(xiǎn)的基本標(biāo)準(zhǔn)和條件，具體事宜由各省自行制定，比如撥給各醫(yī)院的經(jīng)費(fèi)等。國(guó)家下?lián)艿慕?jīng)費(fèi)主要用于醫(yī)院的各項(xiàng)基本支出。加拿大的醫(yī)療保險(xiǎn)是非盈利性的，此醫(yī)療保險(xiǎn)體系的實(shí)施在于保證低收入家庭與個(gè)人也能得到叫較好的醫(yī)療。

　　最后談?wù)剼埣矒嵝艚饐?wèn)題。對(duì)殘疾人加拿大政府有一系列的保險(xiǎn)項(xiàng)目，分別開(kāi)設(shè)在不同的保險(xiǎn)計(jì)劃之中，對(duì)無(wú)工作者也有救濟(jì)計(jì)劃。其對(duì)象為殘疾人和其未成年子女，18至65歲期間，工作中至少繳了4年保費(fèi)的。這項(xiàng)金額需要申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)才能得到。撫恤金最高每月為883加元。康復(fù)之后，主管部門(mén)會(huì)幫忙介紹工作，重回崗位后撫恤金停止。加拿大的國(guó)家福利制度的實(shí)施需要很多部門(mén)通力合作，他們恪盡職守，使這一制度運(yùn)作協(xié)調(diào)，發(fā)揮著積極作用。

　　以上就是加拿大福利制度介紹，加拿大的歷史雖不是很悠久，但它目前已雄距世界強(qiáng)國(guó)之列。這樣的成功是與國(guó)民的艱辛勞動(dòng)分不開(kāi)的。

澳際提示：

　　1加拿大移民 飲食費(fèi)用要多少

　　2.加拿大留學(xué)和移民費(fèi)用對(duì)比

　　3.加拿大移民五大優(yōu)勢(shì)簡(jiǎn)介

想要獲得更多咨詢服務(wù)點(diǎn)擊進(jìn)入>>>>澳際免費(fèi)咨詢顧問(wèn)或聯(lián)系QQ客服：