日本就業(yè)新政策：為留學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會.

　　日本就業(yè)現(xiàn)如今前景如何了呢?日本經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)，需要大量的專業(yè)人才。然而有很多外國留學(xué)生反映在日本工作特別難找。為了提升外國留學(xué)生的就業(yè)率，日本政府做出了很多改變。

　　支援外國留學(xué)生在日本大學(xué)就業(yè)的行動正在日本各地廣泛展開。大阪府內(nèi)大學(xué)等機(jī)構(gòu)聯(lián)手，舉辦留學(xué)生與企業(yè)的聘用負(fù)責(zé)人交流活動。日本國家也計(jì)劃從2017年度開始支援日本全國約30所大學(xué)，促進(jìn)大學(xué)與企業(yè)合作，支援外國留學(xué)生在日就業(yè)。

　　日本學(xué)生支援機(jī)構(gòu)于2016年對7000名外國留學(xué)生實(shí)施了調(diào)查。調(diào)查結(jié)果顯示，希望在日本就業(yè)的外國留學(xué)生約占6成。該機(jī)構(gòu)的另外一項(xiàng)調(diào)查顯示，2014年度內(nèi)畢業(yè)于日本大學(xué)，了解出路的外國留學(xué)生共有11556人。其中，僅約3成實(shí)際在日本就業(yè)。

　　關(guān)于外國留學(xué)生實(shí)際在日就業(yè)比例低的背景，現(xiàn)狀是擁有留學(xué)生框架的日本企業(yè)很少。很多外國留學(xué)生必須以與日本人學(xué)生相同的條件求職。日本相關(guān)人才派遣公司的負(fù)責(zé)人表示：“留學(xué)生對日本企業(yè)新畢業(yè)生一攬子聘用的方式還不習(xí)慣。在一定時(shí)間內(nèi)使用日語解答問題的筆試也成為很大障礙?！睕]有得到內(nèi)定返回故鄉(xiāng)的人和大學(xué)畢業(yè)后邊打工邊繼續(xù)求職的人也有很多。

　　鑒于此種狀況，日本政府于2016年6月發(fā)表了《日本再興戰(zhàn)略2016》。在其中，提出到2020年將外國留學(xué)生在日本國內(nèi)就業(yè)率從現(xiàn)狀的30%，提高到50%。日本文部科學(xué)省計(jì)劃在2017年度為約30所大學(xué)提供約8億日元(約合4865.8萬元人民幣)補(bǔ)助，促進(jìn)大學(xué)與地方企業(yè)和地方政府合作，推動展開能夠在商務(wù)使用的日語教育和職業(yè)教育，為留學(xué)生提供實(shí)習(xí)機(jī)會。

　　因此，現(xiàn)在日本留學(xué)生 就業(yè)似乎不是那么苦難的一件事情了。既然能夠給你提供實(shí)習(xí)機(jī)會，那么你就有機(jī)會證明自己的實(shí)力，只要你的工作能夠得到認(rèn)可。那么在日本就業(yè)就不是難事了。

　　澳際教育提醒您出國留學(xué)首先要做好留學(xué)規(guī)劃，為早在高一、高二、大一、大二就有留學(xué)計(jì)劃的申請人提供“留學(xué)規(guī)劃”的服務(wù)，正所謂“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢?！睆膶W(xué)業(yè)，實(shí)習(xí)，課外等角度全面提高申請人，才能贏得進(jìn)入名校、爭取獎(jiǎng)學(xué)金的競爭力。

　　澳際“留學(xué)規(guī)劃”具體服務(wù)項(xiàng)目如下：

　　1. 幫助申請人制定申請目標(biāo)

　　2. 根據(jù)申請目標(biāo)，分析申請人背景優(yōu)劣勢

　　3. 制定各項(xiàng)出國考試時(shí)間規(guī)劃

　　4. 針對目標(biāo)專業(yè)和目前背景，確定專業(yè)相關(guān)成績提升，選修課以及輔修專業(yè)方案

　　5. 制定學(xué)術(shù)、研究背景提升計(jì)劃

　　6. 制定實(shí)習(xí)工作計(jì)劃，指導(dǎo)制作實(shí)習(xí)簡歷，提供面試輔導(dǎo)

　　7. 制定社會活動方案及國際文化交流計(jì)劃

　　8. 制定名校/獎(jiǎng)學(xué)金申請方案

　　9. 初步選定推薦人，指導(dǎo)申請人聯(lián)系合適的推薦人

　　10. 制定適合申請人的個(gè)性化《教育規(guī)劃方案》