2020 年 874 萬大學(xué)生畢業(yè)，如此嚴(yán)峻的就業(yè)形勢應(yīng)該怎么找工作？

一、認(rèn)不認(rèn)得清形勢，都勸各位放棄幻想

保守地說，接下來的每一天都很可能是未來三五年內(nèi)最好的一天，如有可能，要盡一切能力，整合一切身邊可整合的資源先工作再說。（當(dāng)然了，這樣的工作可還得是匹配自己的職業(yè)規(guī)劃的，職場起步后不是沒法再調(diào)整，而是調(diào)整之路比絕大多數(shù)人想象的要難太多了。）

確實我很理解，上頭也不容易，各部委聯(lián)合處理應(yīng)屆生堰塞湖的方案是有一定的價值且充滿大局觀的，整體不穩(wěn)必殃及池魚，不過各位務(wù)必要明白，不論擴(kuò)招的考研、專升本，還是剛公布的第二學(xué)士學(xué)位，或是公務(wù)員事業(yè)單位國企的“擴(kuò)招”，中小學(xué)教師擴(kuò)招，你若選擇的話，哪些是治標(biāo)不治本，哪些是真的出于自己的職業(yè)規(guī)劃而必要的？如果認(rèn)同我說的“未來的每一天都可能是今后五年內(nèi)最好的一天”，至少建議你不要“一棵樹上吊死”。

再強(qiáng)調(diào)一下，我不是說不能選這些路，而是一要判斷清楚是不是適合自己，二是如有可能，把下面第2點求職結(jié)合進(jìn)去（你即便失去了應(yīng)屆生身份也不要放棄走社招求職）形成組合方案，不同路徑之間相互對沖一下風(fēng)險。有人要說，我備考研究生考試要花絕大部分時間精力，哪里還擠得出時間求職?。靠佳?3.8%的落榜率之下，各位自己想想是否要把雞蛋放在一個籃子里吧，我明白這樣兩手抓很難，但這個“邊際收益最大化”的問題只能靠自己想明白，然后多擠擠時間多努努力了，冷暖自知。

二、調(diào)整原有的職業(yè)目標(biāo)和求職目標(biāo)的策略

強(qiáng)烈建議降低目標(biāo)方向的下限，如有可能也應(yīng)當(dāng)視情況下調(diào)原本的最高目標(biāo)。舉個例子，原本設(shè)定的求職目標(biāo)范圍是行業(yè)第一梯隊里的5家，第二梯隊里的10-20家，今年開始，至少要增加第二梯隊的求職目標(biāo)范圍，并且下探補(bǔ)足第三甚至第四梯隊以及相關(guān)度較高的其他行業(yè)的求職機(jī)會。

任何行業(yè)的頭部工作機(jī)會每年都是競爭最激烈的，但信息不對稱（不及時對稱）及從眾心理會產(chǎn)生慣性，讓絕大多數(shù)人依然一窩蜂朝著既定航線“以卵擊石”，很多人覺得頭部公司底子厚受影響小，那請看看各大五百強(qiáng)公司新財年2020年6月1日起的headcount降了多少，看看即便是被冠以“逆勢上揚(yáng)”的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在整體大環(huán)境的經(jīng)濟(jì)沖擊下鳳毛麟角的繼續(xù)大量招人的占整體的比例是多少（媒體報道的那些逆勢擴(kuò)招的之所以被報道，那正是因為罕見，亦有一定的其他推手和動機(jī)，不信的話，可以搜一下被報道的企業(yè)數(shù)量，再除一下總體行業(yè)內(nèi)企業(yè)數(shù)量看看比例。）

相比之下，經(jīng)歷了疫情幸存下來的那些中小企業(yè)很可能是當(dāng)下就業(yè)寒冬里的“價值洼地”！如果你認(rèn)同我說的沖著大企業(yè)的“從眾”，或許也能理解我這邊說的“洼地”，“小眾”之下產(chǎn)生的“洼地”，正如我的這篇回答并不會有多少人看到、相信并執(zhí)行一樣得“小眾”。

三、如有可能，“失業(yè)了“也不要“家里蹲”

事到如今，希望更多人明白，之所以找不到工作或理想工作導(dǎo)致失業(yè)待業(yè)，我們拋開院校背景和學(xué)歷的因素（全國80%以上的GDP由中小企業(yè)貢獻(xiàn)，全國99%+的企業(yè)都是中小企業(yè)，你拿不到這些雇主的offer很可能并不是因為院校背景和學(xué)歷因素），企業(yè)更看重的是人的能力，什么能力？——「實戰(zhàn)應(yīng)用能力」，也就是你來了直接能上手，省去培訓(xùn)成本，省去因不合適而離開的成本，直接為企業(yè)創(chuàng)造價值貢獻(xiàn)的能力。

直白了說，假如你找市場營銷新媒體運(yùn)營的工作，你的簡歷顯示你曾在三家公司做過新媒體運(yùn)營的實習(xí)，參與過多個成功營銷項目，長期兼職為某知名MCN做過內(nèi)容創(chuàng)作、引流和社群運(yùn)營，自己還運(yùn)營過自媒體，讀過市場營銷相關(guān)書籍近百本，心理學(xué)、戰(zhàn)略學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、傳播學(xué)等實踐類書籍?dāng)?shù)十本，你要是全社會找遍了都做不到工作，那就沒天理了。

家里不給蹲，那讓我上哪去？

有關(guān)系的托關(guān)系，去人家公司里坐著，說是學(xué)習(xí)也好，見習(xí)也罷，把“實操技能”學(xué)到了，經(jīng)驗攢起來了，簡歷豐富起來了，說不定人家給你留用機(jī)會，但最起碼的，你再去投簡歷求職的時候在我上邊說的「實戰(zhàn)應(yīng)用能力」上你獲得了強(qiáng)有力的背書！天天待在一起，又積極努力，幾個月半年甚至一年下來，這「實戰(zhàn)應(yīng)用能力」的提升可不是大學(xué)期間零零散散幾個寒暑假這公司做做那部門干干可比的。（當(dāng)然了，前提是你得有明確的職業(yè)目標(biāo)和方向，否則如果不合適，一個月你都難堅持住。）

有錢的花錢，找靠譜的付費實習(xí)（靠譜的），先進(jìn)去，再攢經(jīng)驗，如果能做得久，也做得合適，就多做幾個月，如果做不久，比如對方規(guī)定好2個月，那就靠這份經(jīng)驗再自己投下一份實習(xí)/見習(xí)，然后繼續(xù)積累經(jīng)驗，再然后就可以參考上一段尾部了。

暫時關(guān)系還沒搞定或花錢也找不到靠譜的，那只好騎驢找馬，把目標(biāo)方向的基本功通過閱讀，兼職的實操等途徑盡可能地積累起來，以備隨時可能出現(xiàn)的機(jī)會。