2017年找工作不易 加拿大移民就業(yè)障礙重重

　　澳際加拿大移民專家表示：據(jù)加拿大星網(wǎng)報(bào)道，加拿大聯(lián)邦執(zhí)政保守黨的其中一項(xiàng)要?jiǎng)?wù)是認(rèn)證新移民的外國(guó)資歷，但新到技術(shù)移民告訴政府委托的研究員，他們的資歷達(dá)到本地要求，但他們?cè)谌ゴ笠泼裆钋舐殨r(shí)還是面對(duì)“很大障礙”。

　　調(diào)查公司Environics Research本年稍早時(shí)撰寫(xiě)報(bào)告，探討全國(guó)各地12個(gè)焦點(diǎn)小組的新移民看法。他們說(shuō)，其他問(wèn)題阻止他們就業(yè)。

　　參加者包括醫(yī)生、藥劑師和工程師，他們指出，最大問(wèn)題是語(yǔ)言障礙，一些空缺要求加拿大經(jīng)驗(yàn)。

　　報(bào)告說(shuō)，他們說(shuō)他們懷疑，加拿大經(jīng)驗(yàn)的規(guī)定，是“雇主揀選土生加拿大人的代號(hào)”。

　　參加者又說(shuō)，他們沒(méi)有加拿大關(guān)系或網(wǎng)絡(luò)，還有“語(yǔ)言文化差異，結(jié)果一般社交有困難”。至于正式承認(rèn)資歷，參加者認(rèn)為那不是就業(yè)的大障礙。參加者對(duì)外國(guó)學(xué)資歷也有不同看法，視乎他們的原居國(guó)。

　　報(bào)告說(shuō)：“許多華裔參加者認(rèn)為，他們?cè)谥袊?guó)的培訓(xùn)和工作經(jīng)驗(yàn)，在加拿大無(wú)用武之地，因?yàn)樗麄冇X(jué)得，中國(guó)的一套和加拿大的迥然不同，甚至完全不適用。

　　Environics Research研究的參加者建議政府多下工夫，提高人們的意識(shí)，理解資歷認(rèn)證問(wèn)題。他們又建議，在移民申請(qǐng)過(guò)程中加入教育元素，集中討論工作資歷和加拿大就業(yè)。

　　就業(yè)部長(zhǎng)康尼(Jason Kenney)的發(fā)言人說(shuō)，政府委托這項(xiàng)研究，希望探討技術(shù)移民為何難以覓業(yè)。他又說(shuō)，保守黨很快發(fā)表方案，處理這類問(wèn)題。去加拿大移民，對(duì)于移民者的利益保障還是能夠有所改善的。

　　今夏稍早時(shí)，康尼宣布協(xié)議，與省府承認(rèn)10項(xiàng)新職業(yè)資歷，包括焊接工?木匠與電工，加強(qiáng)外國(guó)資歷認(rèn)證。

　　政府說(shuō)，其中一個(gè)目標(biāo)是善用本地人才，減少臨時(shí)外國(guó)勞工的需求。

　　關(guān)于去加拿大移民生活的就業(yè)問(wèn)題說(shuō)明就是這些，希望得到大家的關(guān)注。加拿大移民申請(qǐng)人在申請(qǐng)加拿大移民之前，一定要對(duì)當(dāng)今的移民狀況作出基本的解讀。這樣學(xué)生的留學(xué)成功率才會(huì)有所上升!

　　澳際六步曲體系 TSSS源于經(jīng)驗(yàn)、責(zé)任、使命、靈感和天才，充分凝聚每一個(gè)澳際人的智慧以及數(shù)千個(gè)名校成功錄取案例的經(jīng)驗(yàn)。澳際引進(jìn)世界頂級(jí)咨詢公司先進(jìn)咨詢服務(wù)模型和西方職業(yè)評(píng)估體系基礎(chǔ)上，結(jié)合申請(qǐng)人在海外求學(xué)路上的切實(shí)困惑和需求，開(kāi)創(chuàng)出來(lái)的全新留學(xué)服務(wù)體系?！鞍碾H六步曲”的宗旨是打破傳統(tǒng)留學(xué)中介代理的服務(wù)模式，關(guān)注就業(yè)，重視科學(xué)職業(yè)規(guī)劃，強(qiáng)調(diào)授人以“漁”。協(xié)助申請(qǐng)人創(chuàng)建自己從未意識(shí)到的申請(qǐng)名校的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)(Create your own edge)。澳際旨在成為中國(guó)留學(xué)行業(yè)的改革者和新規(guī)則的制定者。我們要破除已有的習(xí)慣性思維，推行同樣的變革和創(chuàng)新。